• 团队文化

以下可以让你更好的认识邦邻科技——

我们的发展使命:

*         创“邦邻”品牌,致力于帮助客户获得最具价值的、高保障的信息化产品及服务。

邦邻对客户的责任:

*         每一个客户都是我们唯一的客户,以团队的协作创造换来我们唯一客户的满意是邦邻所求。

 邦邻的核心价值观:

*         人不分贫富,贵在品德学识

*         事不分大小,贵在做对做好

*         职不分高低,贵在团队第一

邦邻对团队的认识:

*         创造分享,勇于承担,追求卓越。

*         性格不同,才会百花齐放。

*         一个优秀团队在面对任何人或任何事时始终要有海纳百川的气度。

*         一个人的梦想很多情况下是空想,团队的梦想很多情况下会变成现实。

*         团队优秀在于团队中每一位成员努力实现团队目标并坚信事在人为、团队梦想终会成真。

*         团队协作,赚钱不累;团队矛盾,亏本劳累。

邦邻对工作的认识:

*         工作就是在解决问题,没有问题就没有工作。

*         工作中,有争论才会有活力。

*         工作对事不对人,团队和谐谋发展。

*         带着梦想工作你是在为自己创事业,带着眼前利益工作你是在为金钱打工。

*         工作肯定会有酸甜苦辣,要学会享受它而不是苦恼。

 邦邻对人才的认识:

*         品德第一,学识第二,性格第三。

*         优秀的人才素质:能谦虚、礼貌待人,积极上进,而不好高骛远。

*         金子放到哪里都会发光。

 邦邻的管理文化:

*        执行决定结果,结果决定价值。

*         今日事今日毕。

*         每天的工作总结,就像每天要吃饭一样重要。

邦邻对学习的认识:

*         玉不雕不成器,人不学不长进。

*         先有想法才会去做,要让自己解决问题的能力提高且创意丰富请多学习充电。

 邦邻对竞争的看法:

*         商场如战场,拼搏斗勇更斗智。

*         IT行业是人才素质最高的一个行业,永远都要相信对手比我们要聪明,要想战胜对手我们只有更加努力。

 (在邦邻文化面前,每个成员就是一个邦邻。今天开始,更多内涵将由我们来创造…)

 
 
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